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住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部所屬部分在京事業(yè)單位公開招聘2023年度應(yīng)屆畢業(yè)生公告

時(shí)間:2023-04-18來源:中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部 點(diǎn)擊:

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定和工作需要,住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部所屬部分在京事業(yè)單位擬公開招聘2023年度應(yīng)屆畢業(yè)生。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵守憲法和法律;
(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,有較強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心;
(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)身心健康,能適應(yīng)崗位工作要求;
(六)年齡不超過35歲(1988年1月1日后出生),其中京外生源應(yīng)屆畢業(yè)生本科不超過26歲(1997年1月1日后出生)、碩士研究生不超過30歲(1993年1月1日后出生)、博士研究生不超過35歲(1988年1月1日后出生);
(七)崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的不得應(yīng)聘:因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除黨籍、公職的;曾在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為還在禁考期的;依法被列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的;曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的;聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的;法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的。
二、招聘范圍
招聘對(duì)象為在校期間為非在職的2023年國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生(不含各類委培生、定向生)。其中,北京生源指已具有北京市常住戶口的人員,不含北京高校集體戶口;京外生源須符合在京接收落戶條件。
三、招聘單位及崗位
招 聘單位、招聘崗位及崗位相關(guān)要求見《住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部所屬部分事業(yè)單位2023年度公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位信息表》(附件1,以下簡稱《崗位信息表》)。 其中,專業(yè)要求參照教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(2020)和《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》(2018)。應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)年如期取得畢業(yè)證、學(xué)位 證,崗位要求的專業(yè)均為應(yīng)聘人員獲得的最高學(xué)歷所對(duì)應(yīng)專業(yè)。所學(xué)學(xué)科專業(yè)接近,但不在上述參考學(xué)科專業(yè)目錄中的考生,可通過《崗位信息表》中各招聘單位聯(lián) 系電話聯(lián)系招聘單位確認(rèn)報(bào)名資格。
四、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間及方式
報(bào)名時(shí)間:即日起開始報(bào)名,報(bào)名截止時(shí)間以《崗位信息表》中各招聘單位報(bào)名截止時(shí)間為準(zhǔn)。
報(bào)名方式:應(yīng)聘人員按照《崗位信息表》中各招聘單位具體要求,將報(bào)名表(見附件2)等相關(guān)材料以郵件形式發(fā)送至招聘單位郵箱。每名應(yīng)聘人員可同時(shí)報(bào)考多個(gè)單位,每個(gè)單位只能報(bào)考1個(gè)崗位。
(二)資格審查
招聘單位人事部門根據(jù)招聘基本條件和招聘崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員資格及提供的相關(guān)證明材料進(jìn)行審查。通過資格審查的應(yīng)聘人員,各招聘單位以電話、短信或郵件等形式通知筆試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng),未通過資格審查的人員不再另行通知。
(三)考試
考試分為筆試和面試,由各招聘單位分別組織實(shí)施,考試成績計(jì)算方式及合格線按照《崗位信息表》中各招聘單位的要求分別執(zhí)行。
1. 筆試:筆試內(nèi)容主要測(cè)試考生政策理論水平、崗位相關(guān)基本知識(shí)、綜合分析能力等。筆試開考比例按照《崗位信息表》中各招聘單位的要求分別執(zhí)行,未達(dá)到比例要 求的,取消該崗位招聘計(jì)劃或相應(yīng)減少該崗位招聘人數(shù)。應(yīng)聘人員筆試成績應(yīng)達(dá)到《崗位信息表》中各單位設(shè)定的筆試成績合格線,才有資格進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
2. 面試:面試內(nèi)容主要測(cè)試考生綜合素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)以及與招聘崗位的匹配度等。各招聘單位根據(jù)筆試成績從高到低的順序,按照《崗位信息表》中各招聘單位對(duì)筆試 合格線和面試比例的要求確定面試人選,達(dá)不到比例的,按照實(shí)際人數(shù)組織面試。如有應(yīng)聘人員放棄面試資格,在筆試成績合格的應(yīng)聘人員范圍內(nèi),按照筆試成績由 高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)(如有應(yīng)聘人員在面試開始前24小時(shí)內(nèi)放棄,可以不再遞補(bǔ))。面試有關(guān)事宜由招聘單位以電話、短信或郵件等方式通知應(yīng)聘人員,未 進(jìn)入面試的人員不再另行通知。
對(duì)于設(shè)定了面試成績或綜合成績合格線的單位,應(yīng)聘人員成績應(yīng)達(dá)到相應(yīng)合格線,才有資格進(jìn)入考察和體檢環(huán)節(jié)。
(四)考察和體檢
1. 考察:各招聘單位按照各崗位綜合成績由高到低的順序進(jìn)行排名,在面試、綜合成績符合招聘單位相關(guān)要求的應(yīng)聘人員范圍內(nèi),按照1:1的比例確定考察人選,開 展考察工作。各單位人事部門對(duì)考察人選思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察,重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自 信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求;對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查;對(duì)其人事檔案進(jìn)行審核。
2.體檢:各招聘單位參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織考察人選進(jìn)行體檢。
考察人選自愿放棄、考察或體檢不合格等原因產(chǎn)生的崗位候選人空缺,在考試成績符合招聘單位有關(guān)要求的應(yīng)聘人員范圍內(nèi),根據(jù)綜合成績由高到低的順序,依次遞補(bǔ),綜合成績分?jǐn)?shù)相同的,按照面試成績由高到低進(jìn)入考察和體檢環(huán)節(jié)。未進(jìn)入考察和體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員一般不再另行通知。
(五)公示和聘用
按照規(guī)定程序和要求,根據(jù)考試成績和考察、體檢結(jié)果,各招聘單位確定擬聘人選,在中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行公示,公示期7個(gè)工作日。
公示期滿不影響聘用的,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),福利待遇及試用期按國家規(guī)定執(zhí)行。
五、注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真填寫報(bào)名表,注意按時(shí)限要求及時(shí)報(bào)名,過期不再受理,應(yīng)聘過程中應(yīng)保持通訊工具暢通。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的各種材料和信息詳細(xì)、真實(shí)、準(zhǔn)確,招聘過程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試資格及聘用資格。應(yīng)聘人員違紀(jì)違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等進(jìn)行處理。
 
  住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部人事司
2023年4月18日

來源:http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202304/t20230418_498640.html

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